Page 19 - 2021-01-AK-MFK

Bu madde kapsamında işverenlere, düzenlemenin yürürlüğe bulunan eksik işçilik tutarı üzerinden hesaplanan sigorta
girdiği tarihten itibaren üç aylık süreyi geçmemek üzere işçileri primi ile bunlara bağlı gecikme cezası ve gecikme zammı
tamamen veya kısmen ücretsiz izne ayırabilme hakkı tanınmıştır. alacakları,
Bu hak da 17.03.2021 tarihine kadar uzatılmıştır. e) 31 Ağustos 2020 tarihine kadar (bu tarih dâhil) yapılan
tespitlere ilişkin idari para cezaları ile bunlara bağlı gecikme
İşverenlerin, nakdi ücret desteğinden yararlanma imkânı cezası ve gecikme zammı alacakları,
bulunmayan bu işçiler için ilgili kanun maddesine dayanarak
ve Cumhurbaşkanı’nın uzatmaları çerçevesinde SGK’ya tüm ay ile bu borçların ödeme sürelerinin bittiği tarihlerden 17 Kasım
boyunca “28 – Pandemi Ücretsiz İzin” eksik gün koduyla bildirim 2020 tarihine kadar geçen süre için Yİ-ÜFE aylık değişim
yapmasının önünde herhangi bir engel bulunmamaktadır. oranları esas alınarak hesaplanacak tutarın, bu Kanun’da
belirtilen süre ve şekilde ödenmesi hâlinde, bu alacaklara
1.4. Deneme süresi de işten çıkarma yasağı kapsamındadır uygulanan gecikme cezası ve gecikme zammı gibi feri
alacakların tamamının tahsilinden vazgeçilecektir.
Sıkça karşılaşılan sorulardan biri de fesih yasağı
döneminde işçilerin deneme süresi içerisinde işten çıkarılıp Aynı zamanda, 31 Ağustos 2020 tarihinden önce (bu tarih
çıkarılamayacağıdır. Yasak kapsamında deneme süresi dâhil) yapılan tespitlere ilişkin olup 17 Kasım 2020 tarihinden
içinde işçinin işine son verilebileceğine ilişkin bir düzenleme önce kesinleştiği hâlde ödenmemiş olan ve Kurumca takip
bulunmamaktadır. edilen idari para cezası asıllarının %50’si ile bu tutarlara
ödeme sürelerinin bittiği tarihlerden 17 Kasım 2020 tarihine
Dolayısıyla işverence işçinin iş sözleşmesine son verilme nedeni, kadar geçen süre için Yİ-ÜFE aylık değişim oranları esas
4857 sayılı İş Kanunu’nun geçici 10. maddesindeki istisna alınarak hesaplanacak tutarın, bu Kanunda belirtilen süre ve
kapsamına giren hallerden biri değil ise söz konusu işlem kanuna şekilde ödenmesi hâlinde, idari para cezası asıllarının kalan
aykırılık teşkil edecek ve mezkûr madde hükümlerine aykırı %50’si ile idari para cezasına uygulanan gecikme cezası ve
olarak iş sözleşmesini fesheden işveren veya işveren vekiline, gecikme zammı gibi feri alacaklarının tamamının tahsilinden
sözleşmesi feshedilen her işçi için fiilin işlendiği tarihteki aylık vazgeçilecektir.
brüt asgari ücret tutarında idari para cezası verilecektir.
2.1.2. Yapılandırma kapsamına giren borçlardan aslı 17
2. 7256 sayılı Kanun ile İşsizlik Sigortası Kasım 2020 tarihinden önce ödenmiş ancak gecikme cezası
Kanunu’nda yapılan değişiklikler ve Kanun’un ve gecikme zammı ödenmemiş olanların durumu
SGK alacaklarının yeniden yapılandırılmasına
ilişkin hükümleri Yapılandırma kapsamındaki borç asıllarının 17 Kasım 2020
tarihinden önce ödenmiş olmasına rağmen, ferilerinin 17
Kasım 2020 tarihi itibarıyla ödenmemiş olduğu durumlarda,
17 Kasım 2020 tarihli Resmî Gazete’de yayımlanan 7256 aslı ödenmiş feri alacağın %40’ının bu Kanun’da belirtilen
sayılı Kanun’un Sosyal Güvenlik Kurumu alacaklarının yeniden süre ve şekilde ödenmesi hâlinde, kalan %60’ının tahsilinden
yapılandırılmasına ilişkin hükümleri ile İşsizlik Sigortası Kanunu vazgeçilecektir.
ve Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nda
yapılan değişiklikler aşağıda dikkatinize sunulmuştur.
2.1.3. Borçlarını yapılandıran 4 (b) kapsamındaki
sigortalıların genel sağlık sigortalılığı
2.1. 7256 sayılı Kanun’un Sosyal Güvenlik Kurumu
alacaklarının yeniden yapılandırılmasına ilişkin hükümleri
5510 sayılı Kanun’un 4 (b) kapsamındaki sigortalılar ile ek 5 ve
ek 6. maddeleri kapsamında sigortalı olanların, bu kapsamındaki
2.1.1. Yapılandırma kapsamındaki Sosyal Güvenlik borçlarını yapılandırmaları hâlinde, yapılandırılan borç haricinde
Kurumuna olan borçlar
60 günden fazla borçlarının bulunmaması veya bu borçlarını
taksitlendirmiş veya yapılandırmış olup ödeme yükümlülüklerini
2020 yılı ağustos ayı ve önceki aylara ilişkin olup 17 Kasım de yerine getiriyor olmaları ve yapılandırılan borçlarının
2020 tarihinden önce tahakkuk ettiği hâlde 17 Kasım 2020 ilk taksitini ödemeleri kaydıyla genel sağlık sigortasından
tarihi itibarıyla ödenmemiş olan;
yararlanabileceklerdir.
a) 5510 sayılı Kanun’un 4. maddesinin (a), (b) ve (c) bentleri 2.1.4. 5510 sayılı Kanun’un 60. maddesinin (g) bendi
kapsamındaki sigortalılık statülerinden kaynaklanan; (sosyal güvencesi olmaması sebebi ile genel sağlık sigortası
2020 yılı ağustos ayı ve önceki aylara ilişkin sigorta primi, kapsamına alınan kişiler) kapsamındaki sigortalıların genel
emeklilik keseneği ve kurum karşılığı, işsizlik sigortası primi, sağlık sigortası borçlarının yapılandırılması
sosyal güvenlik destek primi ile bunlara bağlı gecikme cezası
ve gecikme zammı alacakları, 5510 sayılı Kanun’un 60. maddesinin (g) bendi kapsamında
b) 2020 yılı ağustos ayı ve önceki aylara ilişkin isteğe bağlı genel sağlık sigortası tescili yapılmış olup da gelir testine hiç
sigorta primleri ve topluluk sigortası primi ile bunlara bağlı başvurmayan kişilerin genel sağlık sigortası primleri, 31 Mart
gecikme cezası ve gecikme zammı alacakları, 2021 tarihine kadar gelir testine başvurmaları halinde ilk tescil
c) Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından takip edilen damga başlangıç tarihinden itibaren gelir testi sonucuna göre tahakkuk
vergisi, özel işlem vergisi ve eğitime katkı payı, ettirilecektir.
d) 31 Ağustos 2020 tarihine kadar (bu tarih dâhil) bitirilmiş
olan özel nitelikteki inşaatlar ile ihale konusu işlere ilişkin 31 Ağustos 2020 tarihinden önceki aylara ilişkin olup 17
yapılan ön değerlendirme, araştırma veya tespit sonucunda Kasım 2020 tarihinden önce 60 (g) kapsamında ödenmemiş
Ocak 2021 19